El acoso laboral y la obligación de seguridad en el trabajo

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Ruth Gabriela Lanata Fuenzalida

Resumen

El objetivo del presente trabajo es analizar la relación existente entre la figura del acoso laboral y la obligación que le asiste al empleador de cuidar eficazmente la vida y salud de los trabajadores, conocida como obligación de seguridad. El tema se inserta en el estudio de una arista de la obligación patronal de protección a los trabajadores, nacida por el solo hecho de incorporarlos a la organización empresarial, y pretende determinar la naturaleza jurídica del fenómeno en su faceta de riesgo laboral con el objetivo de su armonización con los conceptos contenidos en la Ley Nº 16.744, específicamente, si los daños que se producen en la víctima de acoso laboral, al fracasar las acciones preventivas, son constitutivos de una enfermedad profesional o de un accidente del trabajo.

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LANATA FUENZALIDA, Ruth Gabriela. El acoso laboral y la obligación de seguridad en el trabajo. Revista de Derecho, [S.l.], v. 31, n. 1, p. 105-126, may 2018. ISSN 0718-0950. Disponible en: <http://revistas.uach.cl/index.php/revider/article/view/3122>. Fecha de acceso: 23 june 2018
Sección
INVESTIGACIONES